我国规定十一假期加班费如何给 法律常识： 我国规定十一假期加班费给三倍。法律规定用人单位应当按照相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的，需要支付三倍工资，休......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(52) 评论(0)

国家规定了节日有一定的假日，那么，在这种国家规定的法定放假日里究竟是什么算的呢？国家规定法定假日有哪些呢？下面，律师工作站小编特意整理的相关知识将在下文为您详细......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(66) 评论(0)

问题解答： 用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300％支付未休年休假......

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问题解答： 对于事假工资，企业完全可以不支付，扣除事假工资的计算方法：日工资=月工资收入/月计薪天数。病假工资可以低于当地最低支付发放，但不能低于最低工资标准的80%......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(51) 评论(0)

问题解答： 奖金属于给付的工资收入。工资收入一般是由基本工资，津贴，补贴，奖金四个方面构成，所以奖金也是收入的一部分。不直接抚养方如果是有固定收入的，一般可以按其......

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计提工资社保费是指企业在每个会计期间，按照一定的比例计算并提取出应该支付给员工的工资和社会保险费用，这是企业进行成本核算和财务报表编制的重要环节。建议参考：1、了......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(55) 评论(0)

问题解答： 工资是按照劳动者的基本工资与奖金、津贴和补贴、和其他的工资收入之和来进行计算的。如果中有明确的约定的，可按照合同中约定的数额和方式来计算。 依据： 《关......

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问题解答： 未休年休假的工资的算法：如果单位经职工同意不安排其休年假的，按照该职工日工资收入的300%来支付给职工应休未休假的报酬。该300%包括职工的日常工资在内。 依......

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本文内容从各个方面解释了不同的讲解，下面就让我们一起看看小编对经济补偿基数是税前工资还是税后工资？的观点吧。相关规定：《劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者......

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税前税后是缴纳税金前后的金额，税前金额是没有完税的金额，而税后金额是完税后的金额，税前税后二者之间会有一定金额的差额，其差额为缴纳的税金和纳税调整的事项。现实中......

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一、个人所得税的计算方式是按照“工资薪金所得”计算，根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，个人所得税按不同档次征收，超过2000元的部分需要缴纳个人所得税。对于劳......

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律师解答 解雇员工赔偿工资是税前工资。根据相关的法律规定，补偿金中的月工资，是员工的应得工资，也就是其税前工资，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(58) 评论(0)

随着我国劳务工资的增长和税收政策的改革，了解和掌握2021年的劳务工资个税计算方法对于雇主和受雇人来说变得至关重要。本文将介绍2021年劳务工资个税计算方法，为读者提供......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(55) 评论(0)

淘宝作为中国最大的电商平台，拥有庞大的用户基础和商家群体。淘宝客服作为连接商家与消费者的重要桥梁，其工作性质和工资水平一直是许多人关注的焦点。本文将对淘宝客服的......

赞() 管理员 2024-12-11 网络 阅读(28) 评论(0)

现如今，国家对妇女还是挺注重保护的，尤其是上班族的准妈妈，在怀孕后，公司也会适当的给一些补贴，之后也是带薪休假，该正常的一切正常，不会剥夺他们的合法权益， 那么，......

赞() 管理员 2024-12-11 法律 阅读(59) 评论(0)