随着社会的不断发展，劳务派遣成为了一种常见的用工方式。对于劳务派遣职工而言，他们是否可以在55岁退休呢？这是一个备受争议的问题。下面我们将通过比喻和生活化的语言来......

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问题解答：如果您已满50岁,且符合上诉条件即可按照一定程序申请办理退休。 可以领退休金。 在我们国家规定中,男性年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁均可申请退......

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律师解答 职工到五十岁并未达到法定的退休年龄，因此保险未缴满十年是可以继续缴纳的。职工可以在达到法定退休年龄时累积缴费不足十五年的补缴至满十五年，也可以转入新型农......

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律师解答 52岁交职工养老保险并不晚。因为如果达到法定退休年龄后没有缴费累计满十五年的，是可以补缴至满十五年享受养老金的，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民......

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律师解答 职工养老保险中断，劳动者及劳动者所在的用人单位可以及时补缴。在补缴后，养老保险的缴费年限仍然会继续累计计算。如果劳动者没有用人单位的，则可以依法以灵活就......

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律师解答 职工的养老保险只交了两年，可以在达到法定退休年龄之后缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。 法律依......

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律师解答 职工终止养老保险的费用缴纳不可以退钱。根据法律规定，养老保险只能在职工达到法定退休年龄时并累计缴费达到规定年限的，可以按月领取养老保险金，是不可以提前领......

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律师解答 除名职工视同缴费年限的新政策主要包括以下内容：对于被除名的职工，未缴纳养老保险费用的工作工龄，是不可以认定为视同缴费年限的。但如果被除名职工除名之前有实......

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问题解答： 企业职工的退休金是根据基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金等养老金的总和来算的。基础养老金=（职工退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平......

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问题解答： 职工内退后的养老应该由原用人单位来交。若内退后被再次聘用的，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务，有新......

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问题解答： 企业退休职工的养老金可以按月申领，该职工如果累计缴费满十五年，可以在办理退休手续后去向社保经办机构提出申请，提交本人的银行卡号，之后由社保经办机构按月......

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律师解答 职工带薪休假累计工作年限需要达到一年以上。根据法律规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天......

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律师解答 残保金是企业交而不是个人交。残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。先要计......

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问题解答： 职工连续工作1年以上的，享受假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。 《职工带薪年休假条例》......

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问题解答： 职工连续工作一年以上，就可以享受5天的带薪年假。十年以上二十年以下有十天，最高十五天封顶。职工连续工作一年以上即可享受带薪年假。适用该条例的单位包括：......

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