工伤骨折的赔偿标准因地区、行业、工种等因素而异，一般包括以下几个方面：

1、医疗费用：包括治疗工伤所需的费用，如挂号费、检查费、手术费、住院费、药费等。

2、康复费用：包括工伤康复所需的费用，如康复训练费、康复器具费等。

3、残疾赔偿金：根据伤残等级和工资水平计算，伤残等级越高，赔偿金额越高。

4、停工留薪期工资：根据受伤前 12 个月的平均工资计算，停工留薪期越长，赔偿金额越高。

5、生活护理费：根据护理等级和工资水平计算，护理等级越高，赔偿金额越高。

6、丧葬补助金：为 6 个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

7、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，标准为：配偶每月 40%，其他亲属每人每月 30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加 10%，核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资，供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

8、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍。

需要注意的是，不同地区的赔偿标准可能会有所不同，具体赔偿金额还需要根据当地的政策和法规来确定。

建议参考：如果发生工伤事故，建议及时向当地劳动保障部门或工伤保险机构报告，并按照相关规定进行治疗和康复，要注意保留好相关的医疗费用发票、诊断证明、劳动合同等证据，以便在后续的赔偿申请中使用。

相关法条：《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十四条。

仅供参考，具体赔偿标准和金额请以当地劳动保障部门或工伤保险机构的规定为准。