当在工地发生工伤导致骨折十级时，私了赔偿的具体金额和方式可能会因地区、法律法规、具体情况等因素而有所不同，以下是一些一般情况下可以考虑的因素和步骤：

1、医疗费用：包括治疗骨折的费用，如手术费、住院费、康复费用等。

2、误工损失：因受伤而无法工作所导致的收入损失。

3、伤残赔偿金：根据伤残等级确定的赔偿金额，十级伤残通常有一定的赔偿标准。

4、护理费用：如果需要他人护理，可能需要支付护理人员的费用。

5、精神损害赔偿：因事故给受伤者带来的精神痛苦和不适。

6、其他费用：如营养费、交通费等。

在进行私了赔偿时，建议双方进行充分的沟通和协商，可以考虑以下步骤：

1、了解法律法规：了解当地的工伤赔偿法律法规，确保自己的权益得到合理保障。

2、评估损失：详细记录所有与工伤相关的费用和损失。

3、提出合理要求：根据评估结果，提出合理的赔偿要求。

4、协商和解：与相关责任方进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。

5、签订协议：在达成一致后，签订书面的赔偿协议，明确双方的权利和义务。

6、注意细节：在签订协议前，仔细阅读和理解协议条款，确保没有遗漏重要内容。

建议参考：

1、咨询专业人士：可以咨询律师或工伤赔偿专家，获取更具体的法律建议和指导。

2、保留证据：保留所有与工伤相关的证据，如医疗记录、工资单、事故报告等，以便在需要时提供证据支持。

3、注意时效：了解工伤赔偿的时效期限，及时采取行动，避免错过维权机会。

4、避免过早妥协：不要轻易接受不合理的赔偿要求，坚持要求合理的赔偿金额。

相关法条：

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

仅供参考，具体的赔偿标准和程序可能因地区和具体情况而有所不同，在处理工伤赔偿事宜时，建议寻求专业法律帮助或咨询当地相关部门，以确保自己的权益得到妥善处理。