当工伤事故导致员工死亡，而老板拒绝时，家属可采取以下措施：

一、工伤死亡老板拒绝赔偿怎么办

1. 收集证据：收集员工工作情况、工伤发生经过和老板拒绝赔偿的证据。

2. 向劳动保障部门投诉：向当地的劳动保障部门投诉，要求调查和处理。

3. 申请工伤认定：向社会保险经办机构申请工伤认定，确认工伤事故的发生和责任。

4. 申请劳动仲裁：向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求老板支付赔偿金。

5. 提起诉讼：如果仲裁结果不能令家属满意，可以向法院提起诉讼。

二、工伤死亡老板拒绝赔偿怎么起诉

1. 收集证据：同上。

2. 确定被告：明确责任主体，通常为用人单位（老板）。

3. 起草诉状：清晰表述诉讼请求、事实依据和法律依据。

4. 向法院递交诉状：到有管辖权的基层人民法院递交诉状。

5. 开庭审理：双方出庭举证、质证，法院审理案件。

6. 判决：法院根据证据和法律作出判决，判决用人单位承担赔偿责任。

三、工伤死亡老板拒绝赔偿有刑事责任吗

在某些情况下，工伤死亡事件可能涉及刑事责任，例如：

1. 故意伤害致死：老板故意伤害员工导致死亡。

2. 重大责任事故：老板严重违反安全生产法规，导致员工死亡。

3. 恶意拒赔：老板明知员工工伤死亡却恶意拒绝赔偿。

一旦发现刑事责任的线索，家属可向公安机关报警，由司法机关介入调查和追究刑事责任。

说明

工伤死亡老板拒绝赔偿是一起涉及法律、道德和社会保障的大事。家属应依法维权，收集证据，采取措施挽回损失。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询，获取更专业的帮助。