当发生骨折导致误工时，赔偿标准会因多种因素而异，包括但不限于以下几点：

1、受伤程度：骨折的严重程度会影响误工时间和赔偿金额，较严重的骨折可能需要更长时间的康复，相应的赔偿也会更高。

2、工作性质：不同的工作性质对误工的影响也不同，一些需要体力劳动或长时间站立的工作，误工期间的损失可能更大。

3、工资水平：赔偿金额通常与受伤前的工资水平相关，较高的工资可能导致更高的赔偿。

4、医疗费用：治疗骨折的医疗费用也会被考虑在内，这可能包括手术费用、康复费用等。

5、法律规定：不同地区可能有不同的法律规定和赔偿标准。

需要注意的是，具体的赔偿标准应根据当地的法律法规和具体情况来确定，如果您遭受了骨折并因此导致误工，建议您咨询专业的律师或相关机构，以获取准确的法律建议和赔偿计算。

建议参考：

1、了解当地法律：不同地区的法律对骨折误工赔偿标准可能有所不同，了解您所在地区的具体规定是非常重要的。

2、保留相关证据：在治疗过程中，务必妥善保存所有与骨折相关的医疗记录、费用发票、工资单等证据，这些证据将有助于支持您的赔偿申请。

3、与雇主沟通：如果您是在职员工，应及时与雇主沟通，了解您的权利和福利，并按照公司规定的程序进行申报和处理。

4、考虑保险覆盖：如果您有个人保险或雇主提供的保险，了解保险条款中关于骨折误工赔偿的规定，及时向保险公司报案，并按照要求提交相关申请。

相关法条：

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

法条仅为参考，具体的法律适用应根据实际情况和相关法律法规进行判断。