问题解答：

怀孕后辞职，申请领取生育津贴时，要求参保人必须为参保状态，而非断缴状态，且生育必须持续缴纳超过一定期限以上。

生育津贴属于生育保险待遇之一，用人单位已经缴纳生育保险费的职工可以按照国家规定享受生育津贴，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内向经办机构申请办理，生育津贴先发放到用人单位账户，再由用人单位向个人发放。

依据：

《》第五十三条

职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

第五十四条　

用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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