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教育机构招聘工作计划表 第1篇

为进一步优化教师队伍，提高教育教学水平，促进固安教育事业快速发展，经县政府研究决定，面向社会公开招聘教师100名。现就有关事项公告如下：

一、招聘原则及方式

按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方式，面向社会公开招聘。

二、招聘岗位

(一)小学教师70名(乡镇小学，不含公主府乡和固安镇)。其中，语文教师14名，数学教师13名，英语教师13名，音乐教师10名，体育教师10名，美术教师10名。

(二)初中教师11名。其中，数学2名、语文2名、英语2名、物理1名、化学2名、体育2名。

(三)普通高中教师15名(固安一中)。其中，语文3名、物理3名、英语2名、数学2名、化学3名、生物2名。

(四)职业学校教师4名(固安县职业中学)。其中,舞蹈2名，音乐2名。

三、招聘条件

1、具有_国籍，拥护中国_的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正;

2、身体健康，年龄在30周岁以下(1985年7月8日之后出生)。具有固安户籍或本县生源、并有不少于2年相应及以上层次教学经历的可放宽至35周岁(1980年7月8日之后出生);

3、取得相应或以上级别教师资格证书;

4、学历要求：

⑴小学教师：全日制普通类高等院校专科及以上学历毕业生。其中，报考音、体、美学科教师的，所学专业须对口;

⑵初中和普通高中教师：全日制普通类高等院校师范类本科及以上学历毕业生;

⑶职业学校教师：全日制普通类高等院校本科及以上学历毕业生。

凡属下列情形之一者不准报考：

1、正在受司法机关立案侦察、纪检监察机关立案调查的;

2、正处于党纪、政纪处分，期限未满的;

3、受过司法机关刑事处罚的;

4、违反计划生育政策的;

5、有其他严重问题的。

四、招聘程序及方法

(一)发布公告

教育机构招聘工作计划表 第2篇

公开招聘教师工作方案

为保证我区教育教学工作正常运行，根据《事业单位人事管理条例》（_第652号令）和《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社[]55号）的程序和要求以及我区高中、初中、小学教师岗位需求，经区政府同意，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘127名教师，结合我区实际，制定本方案。

一、招聘单位及名额

1.招聘单位：开封市祥符区高中、初中、小学、幼儿园和特殊教育学校。

2.招聘名额：

（1）义务教育阶段教师88名。其中：初中3名（英语2人，音乐1人）、小学78名（其中体育11人，音乐22人，美术15人，英语18人，科学10人，信息技术2人），特教专业7人（其中聋哑专业语文1人、数学1人；培智专业语文1人、数学1人、语训1人；特教专业理科1人；特教专业历史1人）

（2）非义务教育阶段教师39名。其中：高中24名（语文3人，数学2人，物理5人，化学3人，生物6人，地理3人，心理咨询1人，信息技术1人）、幼儿园15名。详情可见职位计划表。

二、招聘对象与范围

1.幼儿教师需具有全日制普通中专及以上学历，同时具有幼儿教师资格证。

2.小学教师需具有下列条件之一：

（1）全日制普通专科及以上学历，同时具有相对应专业的小学及以上教师资格证；

（2）祥符区户籍的全日制师范毕业生，同时具有相对应专业的小学及以上教师资格证；

3.初中教师需具有全日制普通专科及以上学历，同时具有相对应专业的初中及以上教师资格证；

4.高中教师需具有全日制普通本科及以上学历，同时具有相对应专业的高中及以上教师资格证；

三、报考资格条件

（一）具有下列资格条件的人员可以报考：

1.具有开封市辖区户籍；

2.遵守宪法和法律；

3.热爱教育事业，具有良好的品行；

教育机构招聘工作计划表 第3篇

丹阳市教育系统部分学校公开招聘教师公告

镇丹人社事招公告[2016]8号

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔〕46号)和《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》(镇办发〔〕24号)文件精神，结合单位岗位空缺情况和工作需要，丹阳市人力资源和社会保障局(下简称丹阳市人社局)、丹阳市教育局决定，教育系统部分学校20面向社会公开招聘31名教师。

一、报考条件、对象

(一)具有_国籍;

(二)年龄为18周岁以上，30周岁以下(1987年1月31日至1月31日期间出生);

(三)遵守_宪法和法律;

(四)具备良好的品行;

(五)具备岗位所需的专业或技能要求;

(六)适应岗位要求的身体条件;

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