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劳务关系发生的意外怎么赔偿

律师解答 劳务关系发生的意外的赔偿为人身损害赔偿标准,内容有:误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;其他。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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文章名称:《劳务关系发生的意外怎么赔偿》
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