社保购买的最小年龄是 16 周岁，这是因为根据《劳动法》的规定，企业应该为 16 周岁以上的劳动者缴纳社会保险，但需要注意的是，具体的规定可能因地区和国家而异。

在某些情况下，未成年人也可以参加社保，一些地区可能允许在校学生参加城乡居民基本医疗保险，对于一些特殊职业或行业，可能有更低的年龄限制。

建议参考：

1、了解当地政策：不同地区的社保政策可能存在差异，建议了解当地社保局的具体规定。

2、关注就业机会：如果想尽早参加社保，可以寻找正规的就业机会，确保雇主会为你缴纳社保。

3、提前规划：如果你计划在未来购买社保，建议提前了解相关政策和要求，以便做好规划。

相关法条：

《劳动法》第十五条：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

仅供参考，具体规定请以当地政策为准。