1、缴费比例：公司缴纳社保时，缴费比例由公司和个人共同承担，其中公司缴纳的比例较高，个人缴纳的比例较低，而个人缴纳社保时，缴费比例全部由个人承担，相对较高。

2、缴费项目：公司缴纳社保时，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而个人缴纳社保时，只能缴纳养老保险和医疗保险。

3、缴费基数：公司缴纳社保时，缴费基数是根据员工的工资水平来确定的，而个人缴纳社保时，缴费基数可以根据自己的经济状况来选择。

4、福利待遇：公司缴纳社保时，员工可以享受更多的福利待遇，如医疗保险、失业保险、工伤保险等，而个人缴纳社保时，只能享受养老保险和医疗保险的福利待遇。

建议参考：

1、如果你是在职员工，建议选择公司缴纳社保，因为这样可以享受更多的福利待遇，同时也可以减轻个人的经济负担。

2、如果你是自由职业者或个体工商户，建议选择个人缴纳社保，因为这样可以根据自己的经济状况来选择缴费基数和缴费项目，同时也可以享受养老保险和医疗保险的福利待遇。

3、如果你是没有固定工作的人员，建议选择参加城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险，这样可以享受基本的养老和医疗保障。

相关法条：

1、《中华人民共和国社会保险法》第十条：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

2、《中华人民共和国社会保险法》第二十三条：职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

3、《中华人民共和国社会保险法》第四十四条：职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

4、《中华人民共和国社会保险法》第五十三条：职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。