伤残等级标准是指根据伤残的严重程度和对生活、工作和社会活动影响的大小，将伤残分为不同的等级，2020 年最新的伤残等级标准通常由国家相关部门制定，例如中国的《劳动能力鉴定标准》。

伤残等级标准的具体内容可能因国家和地区而异，但一般包括以下几个方面：

1、伤残的定义和分类：明确伤残的定义和分类，例如身体残疾、智力残疾、精神残疾等。

2、评定标准：制定评定伤残等级的标准和方法，例如根据身体功能、日常生活能力、职业能力等方面进行评估。

3、等级划分：将伤残分为不同的等级，例如一级至十级，每个等级对应不同的赔偿标准和福利待遇。

4、评定机构：确定评定伤残等级的机构和人员，例如劳动能力鉴定委员会、医疗机构等。

需要注意的是，伤残等级标准的具体内容可能因国家和地区而异，建议您咨询当地的劳动保障部门或相关机构，以获取最新的信息和指导。

建议参考：

1、了解自己的权益和义务：在遭受意外伤害或职业病后，您有权申请劳动能力鉴定，以确定伤残等级和相应的赔偿标准，您也有义务配合评定机构进行评定，并如实提供相关信息和资料。

2、寻求专业帮助：如果您对伤残等级评定结果有异议，可以寻求专业律师或劳动能力鉴定专家的帮助，了解您的权益和维权途径。

3、注意保护自己的权益：在评定过程中，您有权了解评定标准和评定结果，并对评定结果提出申诉和复议，您也有权要求评定机构和相关部门保护您的个人隐私和信息安全。

相关法条：

《中华人民共和国劳动法》第七十三条规定：劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：

1、退休；

2、患病、负伤；

3、因工伤残或者患职业病；

4、失业；

5、生育。

劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。

劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。

劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。