**问题解答：手腕骨折的伤残评定需要根据具体情况进行综合判断，一般由专业的伤残鉴定机构进行评估，伤残等级的划分通常与骨折的严重程度、功能恢复情况以及对日常生活和工作的影响等因素有关。

关于赔付标准，九级伤残的赔偿金额会受到多种因素的影响，包括但不限于以下几个方面：

1、所在地的法律法规：不同地区的伤残赔偿标准可能会有所差异。

2、个人工资水平：通常与个人的收入相关。

3、伤残等级：伤残等级越高，赔偿金额通常也会相应增加。

需要注意的是，具体的赔付金额还需要根据具体情况进行计算，并遵循当地的法律法规，在处理伤残赔偿问题时，建议及时咨询专业的法律机构或伤残鉴定机构，以获取准确的信息和建议。

**建议参考：

1、了解当地的伤残赔偿法律法规，确保自己的权益得到合法保障。

2、在治疗过程中，妥善保存所有与治疗相关的医疗记录和费用清单。

3、及时与雇主或相关责任方沟通，了解赔偿的具体程序和要求。

4、如有必要，可以寻求法律援助或咨询专业律师，以获取更详细和个性化的建议。

**相关法条：

1、《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2、《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

- 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为 11 个月的本人工资，九级伤残为 9 个月的本人工资，十级伤残为 7 个月的本人工资。

- 劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。