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在单位出的工伤如何申报

问题解答:

根据《条例》的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出申请。

个人申请工伤认定须携以下材料,去劳动保障行政部门申请工伤认定:

1、员工和用人单位有效的书面或事实证明;

2、《职工工伤认定申请书》;

3、员工本人身份证和工作证(或工卡);

4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过);

5、有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等);

6、道路责任认定书、常住地址证明材料等(属的);

7、工伤认定所需的其他材料;

8、受伤员工委托证明、亲属关系证明(属亲属提出工伤认定申请的

《工伤保险条例》第十七条

《工伤保险条例》第十八条

如有其它问题,请咨询法务时刻律师。

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文章名称:《在单位出的工伤如何申报》
文章链接:https://www.freety.cn/falv/zdwcdgsrhsb.html

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