法律常识：

职业病鉴定方法如下：

1、工人首先要到当地有资质的机构，申请职业病诊断或鉴定；

2、如果被认定为职业病，用人单位需要在职业病确诊之日起一个月内，或者工人在一年内申请工伤认定；

3、被认定为工伤后，如果职业病工伤严重，还需要向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，确认残疾等级；

4、职业病员工工伤认定和残疾等级确定后，可以按照有关标准享受工伤保险待遇，使用者未缴纳工伤保险的，使用者全额承担赔偿责任。

用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

法律依据

《中华人民共和国职业病防治法》

第五十六条用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。

用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。

用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。

用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

职业病鉴定流程是怎样的？

职业病是在员工工作过程中患上的，由工作环境等工作原因而患上的疾病。在实践中，由于粉尘等污染物导致的职业病较为常见。员工患上职业病之后可以到工伤鉴定委员会作职业病鉴定，并申请工伤赔偿。那职业病鉴定流程是怎样的？我们一起通过下文来了解一下吧。

一、职业病鉴定流程

根据新修订的(令第52号)和规定，申请的工作流程如下：

第一步：申请

当事人如果对职业病诊断机构作出的职业病诊断结论有异议，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，向北京市职业病诊断鉴定管理工作办公室(以下简称鉴定办)申请鉴定。

申请鉴定需向鉴定办提供以下资料：

1、申请书；(当事人自行书写)

2、职业病诊断证明书；

第二步：受理

当事人向鉴定办提供资料后，鉴定办应在5个工作日内完成资料审核。资料齐全，当事人填写鉴定申请表，鉴定办发给当事人受理通知书。

第三步：鉴定

鉴定办在受理鉴定申请之日起60日内组织鉴定、形成。

(一)抽取鉴定专家

发给受理通知书的同时，在鉴定办的指导下，采取回避原则，当事人从专家库中以随机抽取的方式确定鉴定专家，组成专家组(以下简称专家组)。专家组人数为5人以上单数，设组长1名。

(二)鉴定会议

职业病鉴定会议由专家组组长主持。必要时专家组可以听取当事人的陈述和申辩。经认真审阅鉴定资料，依照有关规定和职业病诊断标准，充分合议后，根据专业知识独立进行鉴定。在事实清楚的基础上，进行综合分析，作出，应当经专家组三分之二以上成员通过。

(三)出具职业病鉴定书

鉴定办在鉴定结论作出之日起20日内将职业病鉴定书送达当事人。鉴定书一式4份，劳动者、用人单位、原诊断机构各1份，存档1份。

二、职业病构成要件

《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病防治法，必须具备四个条件：

1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；

2、必须是在从事职业活动的过程中产生的；

3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；

4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。 四个条件缺一不可。

如果经过鉴定，认定申请人确实属于职业 病范畴，申请人就可以获得工伤赔偿。职业病鉴定是需要收费的，收费标准从几百到几千元不等，这个费用不需要由申请人承担，用人单位会承担鉴定费用。

职业病如何鉴定？

一、职业病如何鉴定？

职业病的鉴定流程：

1、当事人提出鉴定申请并提交申请书；

2、鉴定办事机出具职业病鉴定资料提交通知书；

3、当事人10个工作日内如实提交职业病鉴定所需的资料或者书面陈述；

4、缴纳鉴定费；

5、符合受理条件的发给受理通知书；

6、抽取鉴定专家，开鉴定会，进行鉴定；

7、出具《职业病诊断鉴定书》。

《职业病诊断与鉴定管理办法》第三十五条规定，职业病鉴定实行两级鉴定制，设区的市级职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。

当事人对设区的市级职业病鉴定结论不服的，可以在接到诊断鉴定书之日起十五日内，向原鉴定组织所在地省级卫生健康主管部门申请再鉴定，省级鉴定为最终鉴定。

二、职业病鉴定需要什么材料？

职业病诊断需要以下资料：

(一)劳动者职业史和职业病危害接触史(包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等);

(二)劳动者职业健康检查结果；

(三)工作场所职业病危害因素检测结果；

(四)职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；

(五)与诊断有关的其他资料。

根据《职业病诊断与鉴定管理办法》第二十二条 劳动者依法要求进行职业病诊断的，职业病诊断机构应当接诊，并告知劳动者职业病诊断的程序和所需材料。

劳动者应当填写《职业病诊断就诊登记表》，并提交其掌握的本办法第二十一条规定的职业病诊断资料。

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