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休假

小产休假几天

小产休假几天

小产休假 法律常识: 小产假,也就是俗称的“流产”,流产假与流产发生的时间有关,也与当地的地方法规有关。 基础的流产假为15天到42天,根据《女职工劳动保护特别规定》第......

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年休假休多少天

年休假休多少天

我国法律有的规定,机关单位、企业应根据规定安排职工带薪年休,年休时间有长有短。那么年假计算方法是怎样的,关于年假计算方法的法律规定有哪些呢?下面,为律师工作站小......

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高温假是带薪休假吗

高温假是带薪休假吗

问题解答: 高温假是带薪休假,但并不适用于所有工种,只有规定的特殊工种才有这个假期。 比如在日最高气温达到40℃以上,用人单位应当停止当日室外露天作业,以及日最高气......

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对于年休假国家是如何规定

对于年休假国家是如何规定

导读:每个公民都享有休假的权利,而更是明文规定的。劳动者有年休假的权利,但是具体休多少天呢?这个则是与劳动者的有关,小编告诉您具体规定。:规定律师解答:劳动法年休......

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中国劳动合同法年休假怎样规定

中国劳动合同法年休假怎样规定

问题解答: 中国法年休假的规定是:用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳......

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年休假请假条范本(精选31篇)

年休假请假条范本(精选31篇)

年休假请假条范本(精选31篇) 年休假请假条范本 篇1   敬爱的所领导:   根据《国家休假条例》,按规定本人参加工作的年限已满一年,可享有每年五天的年休假期。本人定......

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企业是否必须给员工带薪年休假

企业是否必须给员工带薪年休假

问题解答: 如果员工满足休年假的条件,企业一般要给员工假;但如果因生产工作的需要不能安排员工休年假,且员工同意的,则单位要按员工日工资收入的300%支付其未休年休假的......

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带薪年休假属于强制性休假吗

带薪年休假属于强制性休假吗

问题解答: 假并不属于强制性休假。单位在安排职工休年假时,需要根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿来统筹安排。因此并不是强制性的,职工仍然有一定的自主性。......

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