
什么属于劳动纠纷(哪些纠纷属于劳动争议?(9种))
最高人民法院 关于审理案件适用法律问题的解释(一) 第一条 劳动者与用人单位之间发生的下列,属于劳动争议,当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决,依法提起诉讼的,......
最高人民法院 关于审理案件适用法律问题的解释(一) 第一条 劳动者与用人单位之间发生的下列,属于劳动争议,当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决,依法提起诉讼的,......
一、 发生劳动纠纷多久可以申请劳动仲裁赔偿 劳动纠纷应当在一年的时效期间内申请仲裁。如果劳动者与用人单位之间发生劳动纠纷,在劳动争议的管辖范围之内的,自当事人......
目录 案例一:网络主播与签约公司之间存在劳动关系——王某诉某传媒有限公司劳动争议案 案例二:未签订劳动合同在履职中遭受网络诈骗属于劳动争议纠纷——某农业公司诉邢某......
确认劳动关系是否有时间限制?签订劳务合同就一定不存在劳动关系吗?在校大学生与用人单位是否成立劳动关系?本文总结了确认劳动关系中常见的10个,供大家在处理相关事务时......
可以通过以下多种方法查询:1、通过最高人民法院官网查询,点开“中国执行信息公开”,再点开“综合查询被执行人”,填写“被执行人姓名/名称”、“身份证号码/组织机构代码......
在遇到劳动时,企业和可以采取协商、调解、举报、仲裁和诉讼等解决方式。其中,协商是最基本的方式,如果无法达成一致,可以寻求调解机构的帮助。如果调解失败,劳动者可以......
劳动者可以到当地劳动监察投诉;可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关......
通过劳动行为建立起来的关系在社会中比较常见,但这种关系容易受到多种因素的影响,导致劳动和时常出现。涉及到相关劳动争议时,当事人可以尽量采用协商的方式进行解决,若......
来源:中工网-工人日报 原标题:欠薪近一年,信访局10天帮 中工网讯(工人日报-中工网记者柳姗姗 通讯员李岩)“感谢信访局,这么快就帮我拿回了欠薪,孩子的学费终于不用愁......
一、 劳动纠纷怎么解决 劳动纠纷的解决是劳动者和用人单位在劳动关系中遇到争议时的关键步骤。根据我国法律的相关规定,劳动纠纷的解决主要通过以下途径: 1.双方应......
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己......
劳动争议发生后,您有三种方法解决。第一种,调解:如果所在企业有劳动争议调解委员会的,可以向其申请调解;第二种,劳动仲裁:如果调解不成,那就只能去申请劳动仲裁了;......
劳动争议发生后,您有三种方法解决。第一种,调解:如果所在企业有劳动争议调解委员会的,可以向其申请调解;第二种,劳动仲裁:如果调解不成,那就只能去申请劳动仲裁了;......
劳动争议发生后,您有三种方法解决。第一种,调解:如果所在企业有劳动争议调解委员会的,可以向其申请调解;第二种,劳动仲裁:如果调解不成,那就只能去申请劳动仲裁了;......
未签劳动合同并不必然导致劳动纠纷,但在某些情况下,劳动者可能会面临权益受损的情况,以下是一些处理未签劳动合同劳动纠纷的建议:1、与雇主协商:劳动者可以与雇主进行沟......
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