律师解答www. 聘用已退休的人员，不适用劳动合同法的规定，双方不存在劳动关系，而是属于劳务关系，签订劳务合同。可视为民法上的雇佣关系。受民法调整。 要注意在合同中写......

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单位解散对退休职工没有影响，职工可以正常领取养老金。职工退休后，与单位不再存在劳动关系。单位解散不需要补偿退休职工，但是需要补偿在职职工，给予一定的经济补偿。 单......

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问题解答： 员工到退休年龄是终止。解除劳动合同是用人单位与劳动者在间，一方提出解除劳动合同的情形；劳动者达到法定退休年龄的，开始依法享受基本养老待遇，劳动合同自然......

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问题解答： 劳动者达到退休年龄，如果开始依法领取退休金，不需要解除，而是直接终止劳动合同，此时没有经济补偿金。劳动合同终止后，双方的消灭。 依据： 《中华人民共和国......

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律师解答www. 退休人员不属于劳动者，不能申请工伤认定的。退休人员发生工伤的，按雇佣关系伤害事故处理。 工伤认定的前提是用人单位与劳动者存在劳动关系。劳动关系是指劳......

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退休人员返聘签劳务合同 第1篇甲方：乙方：性别：身份证号码：家庭住址：鉴于乙方已达退休年龄或劳动关系无法建立在本公司的人员，根据《_民法通则》、《_合同法》等相关法......

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问题解答： 认定已退休人员的的规定：如果该退休人员尚未依法领取养老金，且与单位签订了或者有用工事实的，则认定双方之间存在劳动关系；如果该退休人员已经依法享受养老待......

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问题解答： 退休人员如果返聘，且已经开始按月领取基本养老金，其与单位之间的关系属于劳务关系；如果尚未享受基本养老待遇，单位开始用工的，一般仍然属于。 依据： 《最高......

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在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够......

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申请书可以帮助我们建立良好的工作关系，与上级保持良好的沟通和合作，现在申请书的撰写需要使其易于理解和接受，下面是即答法律小编为您分享的特殊工种退休申请书6篇，感谢......

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摘要：、甲方所订立的规章制度作为本协议的附件;2、本协议未尽事宜，按国家有关民事规定执行;3、本协议如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准;4、本协议一式两份，甲......

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合同通退休返聘合同范本 第一篇 甲方(用工方)： 乙方(劳动方)：性别：身份证号： 依据《xxx劳动法》及其相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方按照平等、 一、合同期限 本合......

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企业退休后的工作计划 第1篇 在县委办公室的统一安排部署下，2月15日我参加学习了^v^清水县委十四届二次全委(扩大)会精神，再次认真学习了县委刘书记所做的题为《自加压力奋......

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退休老党员支部工作总结 第1篇 着力健全组织设置，铸牢老同志精神家园 突出党组织设置标准化，全力推进组织设置全覆盖，实现“离退休党员干部在哪里，党支部就建到哪里”。......

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无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己......

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