国企还签订劳动合同吗？要签，答案是肯定的。

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，所有用人单位都应当与劳动者订立书面劳动合同。国有企业作为用人单位，也必须遵守该法律的规定。

此外，***《国有企业工资决定暂行规定》也明确规定，国有企业应当与职工订立劳动合同，并明确劳动合同中的工资内容。

因此，国企依然需要与员工签订劳动合同，以保障员工的合法权益，同时也符合国家法律法规的规定。