**问题解答：工伤骨折的赔偿金额会因多种因素而异，包括但不限于以下几个方面：

1、伤残等级：根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）的规定，伤残等级分为一至十级，不同等级的赔偿标准不同。

2、工资水平：赔偿金额与伤者的工资水平有关，工资越高，赔偿金额也越高。

3、医疗费用：包括治疗工伤所需的费用，如手术费、住院费、药费等。

4、停工留薪期：停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间，停工留薪期的长短也会影响赔偿金额。

5、生活护理费：如果伤者需要生活护理，赔偿金额也会相应增加。

6、辅助器具费用：如果伤者需要使用辅助器具，如假肢、轮椅等，赔偿金额也会相应增加。

需要注意的是，具体的赔偿金额还需要根据实际情况进行计算，建议伤者在发生工伤后及时向当地劳动保障部门申请工伤认定，并按照相关规定进行赔偿。

**建议参考：

1、了解工伤保险政策：伤者可以向当地劳动保障部门咨询工伤保险政策，了解自己的权益和义务。

2、保存相关证据：伤者在治疗过程中，应当保存好相关的医疗记录、发票等证据，以便在申请赔偿时使用。

3、寻求法律援助：如果伤者对赔偿金额不满意，可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。

**相关法条：

1、《中华人民共和国社会保险法》

2、《工伤保险条例》