骨折十级工伤赔偿标准主要包括以下几个方面：

1、一次性伤残补助金：根据伤残等级和本人工资计算，十级伤残为 7 个月的本人工资。

2、一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

3、一次性伤残就业补助金：由用人单位支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

4、停工留薪期工资：按照原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

5、生活护理费：按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理 3 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的 50%、40%或者 30%。

6、住院伙食补助费：按照统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例计发。

7、营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

需要注意的是，不同地区的赔偿标准可能会有所差异，具体赔偿金额还需要根据当地的政策和法规来确定。

建议参考：在进行工伤赔偿时，建议及时向当地劳动保障部门咨询，了解具体的赔偿标准和程序，要注意保留好相关的证据，如医疗记录、工资证明等，以便在需要时进行证明。

相关法条：《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为 11 个月的本人工资，九级伤残为 9 个月的本人工资，十级伤残为 7 个月的本人工资；

2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。